Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Оформляем шенгенскую визу в Германию в Иркутске». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Если россиянин планирует приехать в ФРГ для трудоустройства, он обязан открыть визу категории D. Из всех имеющихся видов разрешений на въезд лишь она позволяет иммигрантам получить работу в государстве Евросоюза, за которую предполагается вознаграждение.
Документы для открытия рабочего разрешения
В комплект документации входят:
- Актуальный загранпаспорт + ксерокопии всех его заполненных листов.
- Внутренний паспорт РФ – ксерокопии всех заполненных листов.
- Ксерокопия ВНЖ в России при его наличии.
- Заполненная анкета. Лучше всего вносить информацию на немецком. Разрешено также на английском, но при соблюдении установленных требований.
- Уведомление об изучении Закона о пребывании на территории ФРГ, а именно § 53, 54.
- 3 фотоснимка 35×45 мм.
- Договор с работодателем / приглашение на работу. В документе указывают название и местонахождение фирмы, контакты работодателя, размер зарплаты, должность, время трудоустройства.
- Документ, подтверждающий знание немецкого языка. Он не обязателен, но значительно увеличивает шансы на открытие визы.
- Документ, подтверждающий квалификацию. Включает указание мест получения образования, занимаемых должностей. Это могут быть сертификаты либо дипломы, которые признают в Германии. Их переводят, заверяют, ставят апостиль.
- Сведения о платежеспособности. Это могут быть справки о зарплате, банковские выписки, декларации о доходах.
- Полис медстрахования с суммой покрытия от 30 000 €. Должен действовать как минимум 3-4 недели с начала пребывания в стране, затем договор можно продлить.
- Квитанция, подтверждающая оплату консульского сбора.
Трудовая миграция в Германию для обладателей высокой квалификации
Закон §18b позволяет получение права на проживание в Германии по Голубой Карте ЕС мигрантам с высшим образованием. Если диплом иностранного работника признан в Германии равным немецкому и зарплата выше установленных лимитов, работодатели не обязаны проверять наличие потенциальных работников в регионе. Мигранты, получившие немецкий вид на жительство по Blaue Karte, имеют льготы на получение ПМЖ — бессрочного разрешения на пребывание уже через 21 месяц.
Пройдите тестирование, отвечая ДА или НЕТ, чтобы узнать, попадаете ли вы под условия выдачи немецкой Голубой Карты:
Пройти тест
Похожие условия имеют выпускники немецких ВУЗов. После окончания высшего учебного заведения иностранцы 18 месяцев ищут работу по специальности и всё, что необходимо для продления ВНЖ — найти вакансию с зарплатой соответствующей профессии.
Высококвалифицированный персонал на важных должностях — менеджеры, научные работники, ключевые специалисты — имеют возможность без проверки от немецкой биржи труда сразу по прибытию получить ВНЖ, если попадают под закон AufenthG §18c. Работодателю придётся доказать чиновникам, что мигрант необходим для развития бизнеса или организации работы учреждения.
Учёные и исследователи приезжают в Германию для ведения научной деятельности по §18d.
Документы для оформления визы в Германию
- Заграничный паспорт — фото всех страниц с отметками. Срок действия паспорта не должен истекать ранее трех месяцев с момента окончания поездки. Паспорт должен иметь не менее двух свободных страниц
- Общегражданский паспорт — фото всех страниц с отметками общегражданского паспорта
- Бронирование отеля / Ваучер / Подтверждение проживания
- Справка с места работы с указанием должности, срока работы в данной организации и среднемесячной заработной платы.
- Выписка с банковского счета с печатью банка — сильно повышает шансы получения визы, остаток, желательно, должен быть не менее 1500 евро.
- Полис медицинского страхования, покрывающий весь срок пребывания за границей. Сумма страхового покрытия должна быть не ниже 30 000 евро или эквивалента в долларах США. Страховку вы можете заказать также онлайн.
- Бронирование билета
Недостатки и ограничения рабочей визы
Несмотря на то, что получить рабочую визу стало проще, существует немало недостатков такого способа трудоустройства в Германии:
- Вам могут отказать в выдаче визы, что повлечет новые, довольно утомительные и не бесплатные процедуры.
- Необходима проверка диплома, а в некоторых случаях придется пройти процедуру признания диплома, иногда связанную с доучиванием и работой в качестве помощника специалиста.
- Для получения рабочей визы изначально требуется заключенный с работодателем контракт, а поиск вакансий за рубежом — само по себе занятие непростое.
- Визу необходимо продлевать каждые 2 года (или чаще, если ваш контракт не бессрочный).
- Если вы теряете работу, нужно срочно что-то предпринимать. Как правило, выдается виза для поиска работы, а если сотрудник проработал год и больше, ему дают 3 месяца на новое трудоустройство. Это довольно стрессовая ситуация.
- В течение первых трех лет нельзя менять место работы без уведомления ведомства по делам иностранцев.
Но есть и другие, неформальные моменты, которые зачастую еще более ощутимы:
- Отношение к трудовому мигранту, особенно в первое время, может быть совсем не таким, как к специалистам с местными дипломами.
- В большинстве случаев придется подтягивать немецкий.
- Часто к возрасту трудовой миграции люди уже имеют семью, что добавляет сложностей при адаптации.
В общем, ни у кого не вызывает сомнений, что трудовая миграция — дело хлопотное, волнительное и не всегда удачное.
Может ли россиян получить Гражданство Германии через визу?
Многим гражданам Российской Федерации, прожившим в Германии некоторое время на основании рабочей визы, хочется остаться в данной стране навсегда. По этой причине русскоязычные немецкие резиденты интересуются возможностью получения статуса Гражданина Германии на основании наличия трудовой визы. Разумеется, на основании краткосрочной (сезонной) визы ходатайствовать о предоставлении немецкого гражданства невозможно. Такой шанс есть только у граждан, работающих в Германии на протяжении длительного срока. Однако россиянину, претендующему на получение статуса немецкого гражданина на основании долгосрочной рабочей визы надлежит следовать данному плану действий:
- Оформить рабочую визу на длительный срок с возможностью дальнейшего продления легитимности данного документа;
- Через год после въезда в Германию обратиться в Ausländerbehörde с целью оформления вида на жительство;
Прожить в Германии на основании ВНЖ и рабочей визы не менее 5 лет; - Подготовить необходимые для подачи прошения о принятии в ряды немецких граждан документы;
- Подать документы в миграционный отдел МВД Германии не позднее чем за 30 дней до окончания срока действия вида на жительство;
- В случае вызова на собеседование — своевременная явка по месту вызова;
- Ожидание решения в течение приблизительно 1 года.
В целях подачи ходатайства о предоставлении статуса гражданина Германии россиянину необходимо предоставить документы из следующего списка:
- Лично оформленное заявление о желании стать гражданином Германии (оформляется на немецком языке);
- Заграничный и внутренний паспорта гражданина России;
- Свидетельство о рождении;
- Данные об отсутствии проблем с законом в Германии;
- Сертификат о заключении или расторжении брака (при наличии);
- Трудовой контракт;
- Документ, подтверждающий наличие на банковском счёте претендента финансовых сбережений, достаточных для проживания в Германии;
- Действующий вид на жительство;
- Диплом о высшем образовании или лицензия;
- 2 паспортные фотографии фиксированного формата 3,5 на 4,5;
- Документы на детей, если у заявителя есть несовершеннолетние отпрыски;
- 2 нотариально заверенные ксерокопии, прилагаемые к каждому документы, представленному выше.
Российские документы должны быть обязательно переведены на немецкий язык и легализованы.
Ориентировочный список документов
Пакет документов отличается для каждого типа разрешений. Вот приблизительный перечень бумаг, которые понадобятся всем:
-
заполненная анкета на немецком на выдачу разрешения — 2 экземпляра;
-
3 фото 3,5?4,5, сделанных не более 6 месяцев назад — 2 нужно наклеить на анкеты, 1 принести отдельно;
-
загранпаспорт и 2 копии всех страниц с отметками;
-
внутренний паспорт и 2 копии всех страниц с личными данными;
-
трудовой или волонтерский договор с работодателем из Германии, где указаны данные работодателя, доход за вычетом налогов, ежемесячная занятость — кроме случаев, когда подают на визу на поиск работы;
-
документы, подтверждающие профессиональную квалификацию — диплом признанного в Германии ВУЗа и 2 копии;
-
подтверждение опыта работы по специальности — трудовая книжка, резюме с 2 копиями.
Необходимые документы
На рассмотрение принимаются только полностью заполненные формуляры заявлений, к которым прилагаются необходимые документы согласно указанному порядку и количеству. В противном случае претендующим на получение национальной визы может быть отказано не только в приеме документов, но и в осуществлении новой записи на прием.
Скачать перечень документов, необходимых для осуществления трудовой деятельности в Германии (несамостоятельной).
Скачать перечень документов, необходимых для ведения самостоятельного бизнеса в Германии.
Скачать перечень документов, необходимых для выполнения поиска работы в Германии (на месте).
В некоторых случаях Вам может понадобиться не только представление дополнительных документов, но и их перевод на немецкий язык.
Посольством Германии не рекомендуется увольняться с постоянного места работы, осуществлять бронирование билета на самолет, продавать имущество, прочее до получения на руки национальной визы.
Наличие предварительного одобрения немецкого ведомства не может гарантировать, что выдача национальной визы будет непременно осуществлена.
Как оформить самостоятельно
При желании рабочую визу в Германию в 2020 году можно получить своими силами. Для этого необходимо пройти следующие шаги:
- Поиск места для трудоустройства. Основанием для поездки в страну выступает трудовое соглашение с подписью сторон. Если нет возможности лично приехать за документом, он отправляется курьером или почтой.
- Получение разрешения. Компания-работодатель выполняет комплекс работ по проверке возможности трудоустройства по определенной профессии. Перечень постоянно пересматривается.
- Запись для прохождения собеседования. Этими вопросами занимается Консульство или Посольство Германии. Записаться можно по телефону организации в своем городе.
- Внесение данных в заявку-анкету. От корректности заполнения зависит решение о выдаче рабочей визы в Германию. Бланк необходимо заранее распечатать, а потом заполнить шариковой ручкой. Важно не перепутать и скачать заявление для разрешения типа D.
- Сбор и подготовка документации. При заполнении бумаг на английском языке потребуется перевод и апостиль. Исключение касается ламинированных бумаг. Для них делаются копии с последующим апостилированием. Каждая из бумаг передается в 2-х экземплярах.
- Оплата услуг. На этом этапе выплачивается полная цена рабочей визы в Германию (75 €), а также дополнительные сборы (если они взимаются).
- Ожидание принятие решения. Контролировать готовность разрешения по телефону нельзя — только через Интернет с помощью специального бар-кода.
Виза для нянь и домработниц
Получить разрешение на работу в Германии можно в качестве няни или домработницы. Для этого семья, которая нуждается в домашней помощнице, высылает приглашение. Для соискателей действуют два условия: возраст от 18 до 27 лет и отсутствие родственных связей с семьей, в которой няня или домработница будет работать.
Программа устанавливает следующие условия работы:
-
длительность разрешения 6–12 месяцев;
-
работник присматривает за ребенком и выполняет простую работу по дому, например, готовит, гладит белье и так далее;
-
место проживания предоставляет принимающая семья — это должна быть отдельная меблированная комната;
-
семья оплачивает питание, выделяет деньги на карманные расходы в размере 260 € в месяц, несет расходы на медицинскую страховку, страховку от несчастного случая и на случай привлечения к ответственности;
-
няня или домработница выполняет работу не больше 30 часов в неделю, включая время присмотра за детьми;
-
за каждый отработанный месяц получает 2 оплачиваемых выходных, полтора последовательных свободных дня по субботам-воскресеньям и как минимум четыре свободных вечера в течение недели;
-
принимающая сторона общается с работником на немецком, так как одна из целей программы — повышение уровня языка.
Прием визовых заявок и выдачу готовых документов осуществляют: посольство Германии в России, консульства этой страны, а также некоторые визовые центры. Ниже вы найдете список контактов этих организаций в крупных городах РФ.
Дипломатические представительства Германии Посольство Германии в России находится в Москве по адресу: Ленинский проспект, дом 95А.
Генеральные консульства ФРГ, обладающие правом выдачи рабочих виз, расположены:
- в Екатеринбурге по улице Куйбышева, 44;
- в Новосибирске по адресу: Красный проспект, 28;
- в Калининграде по улице Тельмана, 14;
- в Санкт-Петербурге по улице Фурштатской, 39.
Какие профессии востребованы в Германии для эмигрантов из России
Иностранцы могут претендовать на любые должности в Германии, если они в этом профессионалы и имеют полный комплект документов, доказывающий опыт и квалификацию. Можно хорошо устроиться со знанием немецкого языка или английского языка.
В 2022 году остаются востребованными профессии для эмигрантов из России:
| Профессии | в EUR |
| Врач | €6 620 |
| Инженер | €6 160 |
| IT-специалист | €5 700 |
| Экономист-аналитик | €5 450 |
| Архитектор, дизайнер | €4 650 |
| Психолог | €4 600 |
| Педагог | €4 166 |
| Авиа-диспетчер | €5 620 |
| Пилот | €5 248 |
| Логист | €3 260 |
| Страховой агент | €2 869 |
| Строитель | €2 760 |
| Слесарь | €2 600 |
| Удаленная работа | €4 900 |
| Торговый агент | €3 600 |
| Водитель-международник | €3 050 |
| Менеджер по туризму | €2 420 |
Виды рабочих виз в Германию
Рабочая виза в Германию имеет несколько вариаций и определяется в зависимости от особенностей трудовой деятельности. Выделяют следующие виды рабочей визы:
-
Не самостоятельная работа;
-
Врачебная виза;
-
Голубая карта;
-
С целью поиска работы;
-
Для домработниц/нянь;
-
Для волонтёров;
-
Для бизнеса и работы по свободным профессиям;
-
Для практики;
-
Для артистов и деятелей искусства;
-
Для ученых.